Gestion du temps pour salons de coiffurePointage, vacances, solde.
Pointage, vacances, solde.
Tout au même endroit.
Snipclock est la solution de gestion du temps conçue spécialement pour les salons de coiffure : votre équipe pointe avec un code PIN sur l’ordinateur du salon, demande ses vacances directement sur le terminal, et vous voyez d’un coup d’œil le solde et les absences de toute l’équipe — conforme au droit du travail suisse.
You cut. We clock.
Ça vous dit quelque chose ?
La gestion du temps dans un salon, c’est souvent le chaos — pas parce que votre équipe est négligente, mais parce que les outils ne sont pas faits pour ça.
Fonctions
Conçu pour le quotidien à la réception — pas pour un bureau.
Terminal PIN sur l’ordinateur du salonUne tablette ou un ordinateur à la réception suffit. Chaque personne saisit son code PIN et pointe son arrivée, sa sortie ou sa pause — c’est fait. Pas de smartphone, pas de compte personnel nécessaire.
Vacances et absences en quelques secondesDemande directement au terminal ou en ligne, validation en un clic par la direction. Les chevauchements sont signalés automatiquement.
Solde en un coup d’œilHeures théoriques, réelles, heures supplémentaires et solde de vacances sont calculés automatiquement — pour chaque personne et sur toute la période.
Vue d’équipe pour la directionQui est présent, qui est en vacances, qui est absent — toutes les absences et les heures de l’équipe dans une seule vue.
Export pour la comptabilité salarialeUn clic, un fichier CSV — prêt pour votre logiciel de salaires ou votre fiduciaire.
Droit suisse intégréConservation, journal des modifications inaltérable et règles de vacances selon la LTr, l’OLT 1 et le CO — automatiquement conformes.
Toutes les fonctions en détail
Pointage au terminal
- Terminal PIN sur l’ordinateur du salon (« Qui pointe ? »), plusieurs terminaux par salon possibles
- Compte propre pour l’ordinateur du salon - affiche uniquement les tuiles de pointage, aucune donnée personnelle
- Code PIN défini et réinitialisé par la personne elle-même (vérification d’identité par la date de naissance)
- Détection d’un oubli de pointage de sortie, régularisation par demande de correction directement au terminal
- Saisie simplifiée (confirmer la journée plutôt que pointer) pour les personnes avec accord individuel correspondant
Heures & solde
- Calcul automatique des heures théoriques, réelles, pauses et solde - par jour, semaine, mois et année
- Heures théoriques configurables par personne (taux d’occupation, jours de travail, historique des changements)
- Règles de pause automatiques selon la loi sur le travail
- Jours fériés par canton pris en compte automatiquement
- Signalement des irrégularités (heures manquantes, pointage de sortie oublié, pause trop courte, repos)
- Export CSV pour la comptabilité salariale ou la fiduciaire
Vacances & absences
- Demande directement au terminal ou en ligne - vacances, maladie, accident, service militaire, école professionnelle et plus
- Validation en un clic par la direction, avec historique de toutes les décisions
- Détection automatique des chevauchements avant la demande
- Détecte automatiquement une maladie pendant des vacances déjà validées et en informe la direction
- Solde de vacances par personne et par année, avec proposition automatique
Tableau de bord & rapports (pour la direction)
- Tableau de bord de la direction : vue hebdomadaire de toute l’équipe, demandes en attente et problèmes non résolus en un coup d’œil
- Calendrier d’équipe : qui est présent, en vacances, malade ou autrement absent - visible pour toute l’équipe en même temps
- Analyse des heures et du solde par personne ou pour toute l’équipe, par semaine, mois ou année
- Accès rapides configurables sur le tableau de bord
Collaborateurs & accès
- Gestion complète du personnel : données personnelles et professionnelles, entrée/sortie, taux d’occupation
- Rôles : propriétaire, direction, direction adjointe, collaborateurs, apprenti·e·s
- Connexion par mot de passe avec tableau de bord propre pour propriétaire, direction et direction adjointe
- « Mot de passe oublié » en self-service par e-mail
- Connexion par code PIN pour collaborateurs et apprenti·e·s, réinitialisation par la direction si besoin
Notifications
- Notification par e-mail lors d’une demande ou décision de vacances/absence
- Activable/désactivable individuellement par personne
Droit & traçabilité
- Journal des modifications inaltérable pour chaque pointage ou absence
- Conservation de 5 ans selon les exigences suisses
- Règles sur le solde, les pauses et les heures supplémentaires consultables de façon centralisée
- Hébergement chez un fournisseur suisse à Zurich, traitement des données selon la nLPD
À quoi ça ressemble
Pas de maquettes — le vrai produit.
« Qui pointe ? »L’écran à la réception. On touche, on entre son code PIN, on pointe — ou on demande directement ses vacances. Sans connexion, sans application.
Heures et soldePour chaque personne : heures théoriques, réelles, pauses et solde par jour — et le total en un coup d’œil, par semaine ou par mois.
Absences de l’équipeVacances, maladie, école professionnelle — toute l’équipe en un coup d’œil, solde de vacances par personne inclus.
Mise en place
Aucune configuration nécessaire. Prêt à l’emploi.
Pas de projet informatique, pas de mise en place de plusieurs semaines. Nous reprenons vos données, vous pointez dès le premier jour.
Reprise des données du personnelNous reprenons pour vous votre équipe, les codes PIN et les taux d’occupation — aucune saisie manuelle.
Les soldes sont reprisLes soldes existants de vacances et d’heures sont transférés à l’identique, rien n’est perdu.
Opérationnel immédiatementInstallez le terminal et c’est parti — sans formation, sans manuel.
Confiance
Conçu pour les salons suisses.
Snipclock est développé en Suisse, pour les salons de coiffure suisses — pas comme produit dérivé d’un outil américain.
Hébergement à ZurichVos données sont hébergées chez un fournisseur suisse, pas quelque part dans un cloud quelconque.
Conservation de 5 ansChaque modification des heures ou des absences est journalisée de façon inaltérable — selon l’art. 73 OLT 1.
Vacances et maladie correctement géréesSi quelqu’un tombe malade pendant ses vacances, Snipclock le détecte selon l’art. 329 CO — avec un avertissement plutôt qu’un blocage.
CCT de la coiffure prise en compteTemps de travail et de repos, droit aux vacances et suppléments selon la CCT nationale de la coiffure.
Loi sur le travail (LTr)Durées maximales de travail, pauses et travail de nuit sont pris en compte selon la loi sur le travail.
Protection des données selon la nLPDLes données personnelles de votre équipe sont traitées et conservées selon le droit suisse de la protection des données.
Tarifs
Un prix, pas de surprises.
Snipclock fait une chose très bien : la gestion du temps pour votre salon. Vous payez donc un prix fixe par salon — pas par employé à gérer.
30 jours d’essai gratuit — dans le système réel, sans carte de crédit.
Inclus dans chaque forfait : pointage par code PIN, heures & solde, vacances & absences, notifications par e-mail, journal des modifications inaltérable, conformité légale selon la CCT, la LTr et la nLPD.
Silverjusqu’à 10 employés
CHF 19.–/moisou CHF 190.–/an — 2 mois offerts
- Export CSV pour la comptabilité salariale
- Aucun frais d’installation
- Résiliable à tout moment
Goldà partir de 11 employés
CHF 35.–/moisou CHF 350.–/an — 2 mois offerts
- Application pour les employés
- Rapports et statistiques avancés
- Export CSV pour la comptabilité salariale
- Aucun frais d’installation
- Résiliable à tout moment
Platinumpour les grandes entreprises et chaînes
CHF 49.–/moisou CHF 490.–/an — 2 mois offerts
- 2 intégrations système incluses (remplace l’export CSV)
- Rapports et statistiques avancés
- Planification du personnel (plan de service)
- Gestion multi-salons / succursales
Tous les prix en francs suisses, hors TVA. Résiliable à tout moment.
Comparaison de tous les forfaits
| Silver | Gold | Platinum | |
|---|---|---|---|
| Pointage, heures & solde | ✓ | ✓ | ✓ |
| Vacances & absences, validations | ✓ | ✓ | ✓ |
| Notifications par e-mail | ✓ | ✓ | ✓ |
| Journal des modifications (conformité) | ✓ | ✓ | ✓ |
| Conformité légale (CCT, LTr, nLPD) | ✓ | ✓ | ✓ |
| Export CSV comptabilité salariale | ✓ | ✓ | inclus via intégrations |
| Employés | jusqu’à 10 | à partir de 11 | illimité |
| Application pour les employés | – | ✓ | ✓ |
| Rapports et statistiques avancés | – | ✓ | ✓ |
| Planification du personnel (plan de service) | – | – | ✓ |
| Intégrations système avancées | – | – | 2 incluses |
| Gestion multi-salons / succursales | – | – | ✓ |
Prêt à mettre la carte de pointage à la retraite ?
Nous vous présentons Snipclock en 20 minutes, dans le quotidien de votre propre salon — sans engagement, en suisse-allemand, allemand standard, français, anglais ou italien.